coaching motivazionale

Coaching motivazionale

Il coaching motivazionale rappresenta l’insieme delle strategie psicologiche utilizzate dal coach motivazionale per aiutare i membri dell’azienda a rinforzare la loro motivazione al lavoro. La motivazione interna è centrale nel coaching motivazionale mentre la motivazione esterna, come per esempio quella legata a un premio di performance è secondaria.

Il coaching motivazionale permette quindi di rinforzare la motivazione interna perché questo tipo di coaching agisce sul senso e sull’importanza individuale che ogni persona attribuisce al proprio lavoro.

Coaching motivazionale: uno srumento efficace per ogni collaboratore

Ogni collaboratore può diventare più efficace perché il coaching motivazionale permette di rimettere in dubbio le strategie professionali poco efficaci e quelle che sono fonte di stress.

In questo modo, ogni membro dell’azienda può eliminare i comportamenti deleteri e professionalmente poco efficaci per sostituirli con quelli che gli permettono di sentirsi bene nell’azienza.

Un collaboratore che si sente bene, che capisce l’importanza e il senso di ciò che fa, è un collaboratore più efficace per l’azienda.

Per ricevere ulteriori informazioni, scriveteci passando per la rubrica contattaci, per beneficiare di una prima consulenza gratuita (telefonica o su skype) di coaching motivazionale.